Acestea sunt abilitatile de care ai nevoie pentru a deveni CEO

Acestea sunt abilitatile de care ai nevoie pentru a deveni CEO

Te-ai intrebat vreodata daca esti cu adevarat potrivit pentru a deveni CEO? Oare de ce abilitati au nevoie directorii de companii pentru a performa la cel mai inalt nivel?

Iata o lista cu tot ceea ce-ti trebuie pentru a fi un lider de succes care sa isi duca echipa mai departe pe drumul cel bun:

 

Intelepciune

Trebuie sa detii abilitatea de a vedea in viitor si de a intelege tot ceea ce se intampla in jurul tau. Un puternic spirit al realitatii te va ajuta sa vezi mai departe si sa intelegi ce anume implica deciziile pe care le iei pentru companie.

 

Competenta

Un bun lider va intelege piata si felul in care aceasta ii influenteaza compania. De asemenea, trebuie sa isi cunoasca competita, impreuna cu atuurile si cu punctele sale slabe. In timp ce managerii trebuie sa fie buni la analize, directorii de companii trebuie sa exceleze in a sintetiza.

 

Comunicare eficienta

Directorul de companie are nevoie de abilitati solide de comunicare. El va trebui sa poarte acele conversatii dificile cu angajatii, in care ofera feedback pozitiv si negativ. De asemenea, in timpul intalnirilor cu oameni din exteriorul companiei, un CEO trebuie sa exceleze in comunicare si negociere.

 

Inteligenta emotionala

Business-ul este un joc de echipa. Cei care ajung pe posturi de conducere doar pentru a-si satisface ego-ul fac o mare greseala. Un lider trebuie sa-si inteleaga echipa si sa ii permita fiecarui membru sa se deschida pentru a comunica cat mai eficient.

 

Bunavointa

Adevaratii conducatori stiu cand sa arate bunavointa fata de angajati. Acestia graviteaza in jurul sau, asa ca puterea de a-i motiva sta in mainile lui.

 

Carisma

Cei mai buni lideri sunt persoane carismatice, dar aceasta carisma poate aduce anumite efecte adverse. Oamenii carismatici au un obicei nesanatos de a incerca intotdeauna sa ii faca pe ceilalti sa ii placa.

Aici intervine problema: un lider nu trebuie sa puna simpatia celorlalti mai presus de respect. Deciziile sale trebuie sa fie obiective si orientate catre binele companiei, nicidecum bazate pe criterii emotionale.

 

Iata ce iti trebuie pentru a deveni un CEO de succes. Presiunea unei astfel de pozitii ii poate face pe multi sa se simta depasiti, asa ca cel mai bine este sa stii ce implica din timp si sa te pregatesti temeinic.

 

Daca acest articol ti s-a parut interesant, urmareste-ne si pe paginile de FacebookTwitter sau LinkedIn!

Sursa: Inc Magzine

Traducere: Andrei Bobe