Inscrierea intr-un program de internship poate reprezenta un start foarte bun in viitoarea cariera. Tot mai multi studenti aleg sa participle la astfel de programe derulate de companii, mai ales daca activitatile sunt in stransa legatura cu domeniul lor de studiu. La randul lor, companiile opteaza pentru a organiza un internship pentru a putea cunoaste resursa umana din piata si a selecta viitorii angajati. Un alt motiv pentru care tinerii aplica pentru internship este cel financiar. Desi exista si variante de internship neplatite, in ultimul timp cele mai multe au oferit si un venit candidatului. Care sunt beneficiile perioadei de internship pentru un student?
- Contactul cu piata muncii
Este primul pas in cariera si cu cat il faci mai devreme, cu atat mai bine. Unitatile de invatamant din Romania, atat cele preuniversitare, cat si universitatile, pregatesc in general tinerii cu notiuni de teorie. Unele domenii au si ore de practica, insa realitatea este intotdeauna in campul muncii. Prin aplicarea la un program de internship, un student va reusi sa cunoasca mai bine piata muncii, provocarile si perspectivele, sa se familiarizeze cu programul, politicile si regulamentele din diferite domenii. Totodata, va cantari, in cunostinta de cauza, oportunitatile si riscurile si il va ajuta sa se orienteze mai bine la finalul studiilor.
- Conexiuni cu oamenii
Relatiile cu superiorul ierarhic si colegii sunt esentiale pentru o buna desfasurare a activitatii si pentru a obtine performanta. In timpul unui internship, tanarul are ocazia sa exerseze modalitati de colaborare, abordari, sa invete din experientele lor. Ulterior, se poate baza pe aceste cunostinte pentru recomandari.
- Venit suplimentar
Asa cum mentionam, internship-ul poate fi neplatit, dar in prezent cele mai mult presupun si un venit pentru candidat. Poate alege fie unul part-time, fie full-time, in functie de timpul de care dispui, avand in vedere si programul cursurilor. Venitul ofera o motivatie si totodata ajuta studentul sa faca fata cheltuielilor din timpul facultatii. Reprezinta o resursa financiara ideala, pe langa bursele de studiu.
- Experienta in CV
Stim cu totii ca este primul lucru la care se uita un angajator. Ca absolvent de facultate, daca nu ai facut voluntariat, nu ai lucrat macar part-time sau nu ai un internship trecut in CV, este mai greu sa patrunzi pe piata muncii. Cunostintele teoretice sunt apreciate, dar practica este cea care cantareste mai mult. Experienta obtinuta in timpul unui internship este un element ce merita atasat la CV.
- Capacitatea de organizare si dezvoltarea de skill-uri
Pana la urma un internship este un job temporar pentru student. Asa ca, este recomandat sa profite de aceasta perioada pentru a-si dezvolta cat mai multe abilitati, pentru a-si testa competentele, pentru a-si evalua capacitatea de a realiza anumite task-uri, rezistenta la stres, pentru a invata sa se organizeze mai eficient.
